一个月工资未发放，有哪些应对措施？
桐乡市刑事律师咨询
2025-04-04
工资未发可依法维权。依据《中华人民共和国劳动法》，工资应按时支付，拖欠工资属违法行为。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资未发需维权。操作如下：1.与公司协商，要求支付；2.若协商无果，向劳动局投诉，提交相关证据；3.仍不解决，申请仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对工资未发，可协商、投诉或仲裁。先尝试与公司协商，无果则向劳动局投诉，必要时申请仲裁，根据具体情况选择合适方式。
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